Typer
Jag har tänkt en del på typer på sistone. Jag har kommit fram till att jag gillar dem, och att de fortfarande är på uppgång i konventionella programmeringsspråk.
Odla kultur – skörda resultat
Kulturen sitter i väggarna.. slitet uttryck men ack så fel. Om det var i väggarna det satt så hade det bara varit att måla om. Kulturen sitter i människorna. Och framförallt relationen mellan människor. Kultur finns överallt där det finns minst två människor.
Det svenska testundret
Om man söker efter ”det svenska undret” i en känd sökmotor, kan man läsa om de perioder i svensk historia som kännetecknats av en snabb samhällelig och ekonomisk utveckling.
Office 365 – hur du lyckas få effekt
I förra veckan var Informator en av sponsorerna till anrika SharePoint & Exchangeforum som i år lite exklusivt sådär pågick under resa från Stockholm till (och i) Tallin, en upplevelse verkligen! I år representerades vi av mig, Tobias Strandh (Sverige) och Anna Sahinoja (Finland).
Informator ger fortsatt och utvecklat stöd till Kodcentrum
Informator ger för fjärde året i rad ett fortsatt och utvecklat stöd till Kodcentrum i rollen som huvudpartner. Med över 25 års erfarenhet av att producera och leverera utbildningar inom systemutveckling vill Informator verka för att skapa möjligheter för barn och unga att få en kostnadsfri introduktion till programmering och de digitala färdigheter som näringslivet behöver idag och i framtiden.
Privacy by Design?
Jag tänker med flit undvika att prata om böter och annan skrämselpropaganda i detta inlägg. Nu tänker vi framåt och ser möjligheter med dataskyddsförordningen!
Your subordinate managers are not your fans, they play in your band
Some higher up managers act as their subordinate managers are their raving fans. That is not the case. They actually play in your band.
Ledare? Alla tittar på vad du gör och inte gör!
Vi förmedlar hela tiden budskap till omgivningen, inte bara ord utan också gester, kroppsspråk, klädval, sättet vi säger eller gör en sak på och inte minst vad vi gör.
Are you a leader affirming others’ potential?
Many people seeking for managerial positions have high desire for Power (motive). They enjoy being managers over other people and making decisions affecting employees.
13 frågor att besvara innan de nya GDPR-kraven går i kraft
De flesta har idag hört talas om EU:s nya dataskyddsförordning (GDPR), som träder i kraft den 25 maj 2018. Men vad innebär då den nya förordningen för din verksamhet i praktiken?